, Weiterentwicklung und Umsetzung von Personalentwicklungsinstrumenten Erstellen von HR-Spezifischen Reports Ihre Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung mit Zusatzqualifikation im PersonalbereichKenntnisse
ist. Für den Hauptsitz unseres Kunden in der Region südliches Emsland / Grafschaft Bentheim / Region Osnabrück suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt für das HR-Team eine/n Personalreferent - Recruiting [m/w/d
Betreuung organisatorischer Aufgaben des Betrieblichen Eingliederungsmanagements Mitwirkung in der Durchführung und Gestaltung der Ausbildung aktives Mitwirken und Implementieren unternehmensweiter HR
unternehmensweiter HR-Strategien und Prozesse Ihr Profil eine kaufmännische Ausbildung und fachbezogene Weiterbildung z. B. Personalfachkaufmann (m/w/d) mit mindestens 5 Jahren einschlägiger Berufserfahrung
für Neuproduktentwicklungen und Erschließung neuer Märkte.Es erwartet Sie ein vielseitiges HR-Umfeld in einem wachsenden und langjährig sehr erfolgreichen Pharmaunternehmen. Als Teil des Personalteams arbeiten Sie eng
alle Dienstleistungen aus einer Hand. Unsere Zukunft gestalten wir gemeinsam – sicher und nachhaltig. Als Personalreferent (m/w/d) bist Du verantwortlich für den gesamten HR Lifecycle Prozess vom Eintritt
unseres Teams suchen wir für unseren Standort in Haltern am See zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten Personalreferent / HR-Generalist in Vollzeit (m/w/d) Ihr Aufgabenbereich: Übernahme
Lenksysteme erfolgreich produziert. Wir suchen ab sofort einen Personalreferenten (m/w/d) mit langjähriger Erfahrung in einer generalistischen HR-Funktion. Die Vergütung erfolgt nach IG Metall
Kommunikation mit externen Stellen wie Finanzämtern, Krankenkassen und Behörden Unterstützung im Recruiting und Bewerbermanagement Erstellung von Statistiken und Auswertungen für das Management Mitwirkung bei HR
und weiteren personalrelevanten Unterlagen Mitarbeit an HR-Projekten und Begleitung von Change- und Entwicklungsprozessen Enge Zusammenarbeit mit Fachbereichen und der HR-Leitung im internationalen Umfeld
-Firmengruppe haben wir für Sie eine exklusive Auswahl an kaufmännischen Jobs. Wir gehören zu einer der weltweit größten und erfolgreichsten Unternehmensgruppe für HR-Dienstleistungen. Unsere Aufgabe
an strategischen HR-Projekten (z. B. Talentmanagement, Führungskräfteentwicklung) Kontinuierliche Recherche und Implementierung neuer Trends und Möglichkeiten im Bereich Personalentwicklung
wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen HR Business Partner / HR Specialist / Personalreferenten (m/w/d). Anstellungsart: Festanstellung Arbeitsumfang: VollzeitSie verfügen über ein abgeschlossenes Studium
in allen arbeitsrechtlichen, steuer- und sozialversicherungsrechtlichen, tarifvertraglichen und HR-relevanten FragestellungenBeratung der FührungskräfteBegleitung der Mitarbeiter vom Eintritt bis zum Austritt und Erledigung
ist. Für dieses Unternehmen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Personalreferent / HR-Business-Partner [m/w/d] Ihre Aufgaben: Sie sind Ansprechpartner für die Führungskräfte und Mitarbeiter
und eine vertrauensvolle Zusammenarbeit legt. Zur Verstärkung des engagierten HR-Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n Personalreferent:in (m/w/d) mit dem Schwerpunkt Personalbetreuung, die Freude daran
und eine vertrauensvolle Zusammenarbeit legt. Zur Verstärkung des engagierten HR-Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n Personalreferent:in (m/w/d) mit dem Schwerpunkt Personalbetreuung, die Freude daran
HR Business Partner/ Personalreferent (m/w/d) - bis zu 72.000,00€ JB Im Auftrag eines namenhaften Kunden aus Kirchzarten suchen wir einen HR Business Partner/ Personalreferent (m/w/d
Personalreferent / HR-Manager (m/w/d) "Menschen machen den Unterschied und Sie machen den Unterschied für unsere Menschen!" Sie brennen für HR und sind bereit, die Zukunft unseres Kundens
dich von uns empfehlen und profitiere von dem Zugang zu unveröffentlichten Stellenangeboten unserer Auftraggeber.Wir suchen im Rahmen der Direktvermittlung. Deine Aufgaben Du unterstützt die Leitung HR
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt Verstärkung als Personalreferent – Fokus Entgelt & HR-Services m/w/d für die ROLLER-Zentrale Gelsenkirchen Kennziffer: 2025-10580 Beschäftigungsart
Personalreferent (m/w/d) Schwerpunkt Recruiting - Vollzeit - Hannover HR-Profis aufgepasst - Werde Teil des coolsten Teams in Deiner Region! Wir suchen aktuell im Auftrag der Wollny Personal GmbH
Personalreferent/ HR Business Partner (m/w/d) Deine Berg Begleiter Seit über 35 Jahren ist unser Auftraggeber ein weltweit führendes Unternehmen im Bereich Financial Technology und Zahlungsverkehr
Personalreferent/ HR Business Partner (m/w/d) Deine Berg Begleiter Seit über 35 Jahren ist unser Auftraggeber ein weltweit führendes Unternehmen im Bereich Financial Technology und Zahlungsverkehr
, Bescheinigungs- und Meldewesen.Ansprechpartner für HR-Softwarelösungen, insbesondere Sage und SAP Concur.Weiterentwicklung des HR-Berichtswesens, Datenanalyse und ReportingMitwirkung bei der Personalplanung
Vorgänge:Korrespondenz zu externen Partnern, das Management der Personalstammdaten bis hin zur Überwachung und Bearbeitung des Arbeitszeitmanagement HR-Controlling:Verwaltung und Steuerung von HR-Kennzahlen und Compliance
abgeschlossene kaufmännische Ausbildungerste Berufserfahrung, vorzugsweise im PersonalumfeldSehr gute MS Office und SAP Kenntnisse (SAP HR)Sehr gute Deutsch und gute Englischkenntnisse Berufliche Karrieren
bei der Personalentwicklung und -bindungErstellung und Pflege von Personalstatistiken und -berichtenMitarbeit bei der Weiterentwicklung von HR-Prozesse und -StrategienZusammenarbeit mit Führungskräften und anderen Abteilungen
der Personalabteilung und tragen zur Optimierung der HR-Prozesse bei. Aufgaben: Personaladministration vom Recruiting bis zum Austritt sowie der Erstellung personalrelevanter Unterlagen (z.B. Arbeitsverträge
-Firmengruppe haben wir für Sie eine exklusive Auswahl an kaufmännischen Jobs. Wir gehören zu einer der weltweit größten und erfolgreichsten Unternehmensgruppe für HR-Dienstleistungen. Unsere Aufgabe
HR Generalist / Personalreferent / HR Business Partner (m/w/d) in Teilzeit HIER WERDEN SIE ARBEITEN: Sie drehen sich gerade im Kreis und möchten eine neue berufliche Herausforderung
Dich spannende und abwechslungsreiche Tätigkeiten bei unseren Kunden. Deine Aufgaben: Verantwortliche HR-Betreuung und Beratung von Führungskräften und Mitarbeitenden Steuerung und Weiterentwicklung aller HR
, damit du dich rundum wohlfühlst Einen Fahrtkostenzuschuss, um deine Mobilität zu unterstützen Deine Aufgaben Verantwortung für personalrelevante Prozesse, wie Arbeitsverträge, Zeugnissen, Kündigungen und weitere HR
als Ansprechpartner/in für alle relevanten HR-Themen und übernehmen die Betreuung von Mitarbeitenden und des BewerberpoolsDes weiteren wirken Sie bei der Erstellung von Verträgen, Zeugnissen sowie bei Verhandlungen
der Indeed-Firmengruppe haben wir für Sie eine exklusive Auswahl an kaufmännischen Jobs. Wir gehören zu einer der weltweit größten und erfolgreichsten Unternehmensgruppe für HR-Dienstleistungen. Unsere Aufgabe
- und Ausbildungsmessen Betreuung und Beratung von Fach- und Führungskräften in allen personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Fragestellungen Administrative und operative Umsetzung sämtlicher HR-Maßnahmen
ausreichenden Parkmöglichkeiten vor Ort IHRE AUFGABEN Sie beraten Mitarbeitende und Führungskräfte zu allen HR-bezogenen Themen, einschließlich Personalplanung und -entwicklung, dem Arbeitsrecht
Analyse relevanter KPIs Enge Zusammenarbeit mit HR-Partnern und sicherer Umgang mit gängigen Recruiting-Tools (z. B. SuccessFactors, Workday, Personio) Ihre Stärken und Qualifikationen: Abgeschlossene
über das Auswahlverfahren bis zum Onboarding Unterstützung bei der Abwicklung des operativen HR-Geschäfts Weiterentwicklung von HR-Prozessen und Methoden Eigenverantwortliche Übernahme von HR-Projekten Enge Zusammenarbeit
, auch in herausfordernden Zeiten. Als persönlicher und familiengeführter HR-Dienstleister suchen wir für unseren Kunden im Raum Viernheim ab sofort: Personalreferenten (m/w/d/x) Gehaltsinformationen: 2.800 - 4.000
ist unser oberstes Gebot. Zur Verstärkung unseres Teams der Personalabteilung suchen wir Sie als Personalreferent, Schwerpunkt Zeitwirtschaft (gn). Aufgaben Unterstützung und Weiterentwicklung des HR
Ansprechpartner für definierte Zielgruppen bei HR-relevanten Themen wie bspw. Fragen zu Teilzeit, Mutterschutz, Elternzeit, Bescheinigungswesen, ZeugnissenEffiziente und eigenständige Bearbeitung von individuellen
/w/d) in Vollzeit. Ihre Aufgaben: Strategische HR-Partnerschaft - Beratung von Führungskräften, Umsetzung von HR-Strategien, Schnittstelle zu CoEs, Identifikation von Personalbedarfen und Förderung
der Indeed-Firmengruppe haben wir für Sie eine exklusive Auswahl an kaufmännischen Jobs. Wir gehören zu einer der weltweit größten und erfolgreichsten Unternehmensgruppe für HR-Dienstleistungen. Unsere Aufgabe
Bei uns stehen HR-Talenten alle Türen offen, etwa in den Bereichen Recruiting, Personalleitung, Personalentwicklung, Payroll oder HR Controlling u.v.m. Wir begleiten Sie von Anfang an kompetent
Bei uns stehen HR-Talenten alle Türen offen, etwa in den Bereichen Recruiting, Personalleitung, Personalentwicklung, Payroll oder HR Controlling u.v.m. Wir begleiten Sie von Anfang an kompetent
Bei uns stehen HR-Talenten alle Türen offen, etwa in den Bereichen Recruiting, Personalleitung, Personalentwicklung, Payroll oder HR Controlling u.v.m. Wir begleiten Sie von Anfang an kompetent
Bei uns stehen HR-Talenten alle Türen offen, etwa in den Bereichen Recruiting, Personalleitung, Personalentwicklung, Payroll oder HR Controlling u.v.m. Wir begleiten Sie von Anfang an kompetent
Bei uns stehen HR-Talenten alle Türen offen, etwa in den Bereichen Recruiting, Personalleitung, Personalentwicklung, Payroll oder HR Controlling u.v.m. Wir begleiten Sie von Anfang an kompetent
mit jungen Menschen und Begeisterung für Ausbildungsthemen sicherem Umgang mit MS Office und idealerweise Erfahrung mit HR-Systemen guten Englichkenntnisse in Wort und Schrift