Studienbasis: Du hast ein Studium in BWL, Wirtschaftsinformatik, HR‑Management oder einem verwandten Bereich abgeschlossen.Erste Projekterfahrung: Du bringst erste Berührungspunkte mit HR‑Prozessen, Payroll oder IT‑Systemen mit – z.
VNG AG | Bereich Personal & Organisation | Braunstraße 7 | 04347 Leipzig Franziska MußtopfBusiness Partner HR+49 341 4432779
Gesamtverantwortung für Planung, Organisation und kontinuierliche Weiterentwicklung der betrieblichen Ausbildung an mehreren Standorten Führung, Coaching und fachliche Weiterentwicklung der Ausbilder:innen sowie Sicherstellung einheitlicher Qualitätsstandards Individuelle Betreuung, Förderung und Motivation von Auszubildenden und dual Studierenden Entwicklung und Implementierung moderner Ausbildungskonzepte, Lernformate und didaktischer Ansätze unter Einhaltung gesetzlicher und interner Vorgaben Aktive Mitwirkung im Recruiting von Auszubildenden und Studierenden Enge Zusammenarbeit mit IHK, Berufsschulen, Hochschulen, HR und den Fachbereichen Mitarbeit an nationalen und internationalen Personalentwicklungs- und Bildungsprojekten entlang des Employee Lifecycles Das bringst du mit Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung mit Weiterbildung (z.B.
Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre mit Schwerpunkt Personalmanagement oder eines vergleichbaren Studiengangs; alternativ eine kaufmännische Ausbildung mit entsprechender Weiterbildung Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren HR-Position, idealerweise in einem produzierenden Unternehmen Erste Führungserfahrung und Freude an der Entwicklung von Mitarbeitenden Sehr gute Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Sicherer Umgang mit MS 365 Hohes Maß an Loyalität und Diskretion Gute Menschenkenntnis, eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und eine hohe Dienstleistungsorientierung Schnelle Auffassungsgabe sowie zielorientierte und sorgfältige Arbeitsweise Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Flexibilität
Die Bewerbung dauert nur ein paar Minuten. Sie werden schnellst möglichst von unserem HR-Bereich durch Herrn Benjamin Kranich kontaktiert. STELLENDETAILS: Einsatzort: 22399 Hamburg Branche: Maschinen-/Anlagenbau Beruf: Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinenbau Tätigkeitsbereich: Ingenieurswesen Art der Anstellung: Arbeitnehmerüberlassung Befristung: unbefristet
Die Bewerbung dauert nur ein paar Minuten. Sie werden schnellst möglichst von unserem HR-Bereich durch Herrn Benjamin Kranich kontaktiert. STELLENDETAILS: Einsatzort: 22335 Hamburg Branche: Luft-/Raumfahrttechnik Beruf: Studium Elektrotechnik, Luftfahrttechnik oder vergleichbar Tätigkeitsbereich: Wartung/Instandhaltung Art der Anstellung: Arbeitnehmerüberlassung Befristung: unbefristet
Wir freuen uns auf Dich! HITO HIGH PROFESSIONALS GmbH, Ihr Partner für HR-Management Arbeitnehmerüberlassung | Head Hunting | Onsite Management HITO HIGH PROFESSIONALS GmbH – Dein regionaler Partner für Fach- und Führungskräfte in Industrie, Technik und Engineering.
Die Bewerbung dauert nur ein paar Minuten. Sie werden schnellst möglichst von unserem HR-Bereich durch Herrn Benjamin Kranich kontaktiert. STELLENDETAILS: Einsatzort: 22880 Wedel Branche: Industrie Beruf: Abgeschlossenes elektrotechnisches Studium Tätigkeitsbereich: Produktion/Produktionsplanung Art der Anstellung: Arbeitnehmerüberlassung Befristung: unbefristet
Herzlich Willkommen bei SOMA HR Consult! Bei uns sind Sie richtig, wenn Sie einen Neuanfang starten wollen, sich beruflich umorientieren möchten oder ganz einfach Ihren Traumjob suchen.
Die Bewerbung dauert nur ein paar Minuten. Sie werden schnellst möglichst von unserem HR-Bereich durch Herrn Benjamin Kranich kontaktiert. STELLENDETAILS: Einsatzort: 21129 Hamburg Branche: Luft-/Raumfahrttechnik Beruf: Technisches Studium oder Wirtschaftstudium wird vorrausgesetzt Tätigkeitsbereich: Wartung und Instandhaltung Art der Anstellung: Arbeitnehmerüberlassung Befristung: unbefristet
Die Bewerbung dauert nur ein paar Minuten. Sie werden schnellst möglichst von unserem HR-Bereich durch Herrn Benjamin Kranich kontaktiert. STELLENDETAILS: Einsatzort: 22335 Hamburg Branche: Luft-/Raumfahrttechnik Beruf: Abgeschlossenes Studium der Architektur, Bau-Ingenieurswesen Tätigkeitsbereich: Wartung und Instandhaltung Art der Anstellung: Arbeitnehmerüberlassung Befristung: unbefristet
Was dich erwartet: Analyse und Optimierung von Lager- und TransportprozessenDefinition und Abstimmung von Sollprozessen mit FachbereichenModellierung der Lagerstruktur und Stammdaten im SAP EWMKoordination von Schnittstellen zu SAP ERP/S4 und externen SystemenErstellung und Durchführung von Tests zur QualitätssicherungOrganisation von Schulungen, Go-Live-Begleitung und Support Das bringst du mit: Abgeschlossenes Studium im Bereich Logistik, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare AusbildungErfahrung in SAP EWM und SAP ERP/S4 (MM, SD, PP, QM)Kenntnisse in automatisierten Lagerprozessen und FördertechnikAnalytisches Denken und strukturierte ArbeitsweiseKommunikationsstärke und TeamfähigkeitErfahrung in Prozessdesign, Customizing und Schnittstellenmanagement Die Ansprechpartner für dieses Stellenangebot HR Ichtershausen (DE) Telefon: +49 0 3628 932 3111 E-Mail: Recruiting-DE-IC@marquardt.com
Bitte geben Sie in Ihrer Bewerbung Ihre wöchentliche Verfügbarkeit an. Ihre Aufgaben Unterstützung bei der Umsetzung eines globalen HR-Projektes zum Thema Job ArchitekturMitarbeit bei der Erstellung von Job Profilen in deutscher und englischer SpracheUnterstützung an der Erstellung von Präsentationen (u. a. zur Vorstellung des aktuellen Projektstandes)Selbständige Pflege von Reports in MS Excel und in einem internen Online-Tool, inklusive Sicherstellung der Datenqualität Ihr Profil Fortgeschrittenes Studium BWL, Wirtschaftswissenschaften bzw. vergleichbarer StudiengangGute MS-Office Kenntnisse - insbesondere ExcelSehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und SchriftTeamfähigkeit, Analytisches Denken sowie präzise und selbstständige Arbeitsweise Ihr Benefit So offen SCHOTT für Ihre Weiterentwicklung ist, so umfangreich ist unser Angebot an zusätzlichen Benefits.
Ihre Aufgaben Unterstützung bei der Konzeption und Organisation von Personal- und FührungskräfteentwicklungsaktivitätenMitwirkung an Karrierepfaden des Unternehmens und den damit verbundenen ProgrammenMithilfe bei der Vorbereitung und Durchführung von Trainings und WorkshopsWeltweite Zusammenarbeit mit KundenInnen und HR KollegenInnenUnterstützung bei globalen Projekten in der PersonalentwicklungBetreuung des Intranet-AuftrittsUnterstützung der Change-Projekte, einschließlich der Entwicklung und Umgestaltung von InhaltenBenchmark mit anderen UnternehmenUnterstützung im Tagesgeschäft Ihr Profil BWL/ wirtschaftswissenschaftliches Studium mit den Schwerpunkten Marketing, Personal, Wirtschaftspsychologie, Pädagogik, Kommunikation, Medien oder vergleichbare StudiengängeFließende Deutsch- und Englisch-Kenntnisse (in Wort und Schrift)Gute Kenntnisse in MS OfficeGute Kommunikationsfähigkeiten (mündlich und schriftlich)Selbständige ArbeitsweiseFlexibel, zuverlässig, kreativ, teamfähig Ihr Benefit So offen SCHOTT für Ihre Weiterentwicklung ist, so umfangreich ist unser Angebot an zusätzlichen Benefits.
Aufbau eines Personalentwicklungsbereichs innerhalb der SCHIESSER HR-OrganisationErmitteln der Weiterbildungsbedarfe durch Auswertungen von Mitarbeiterumfragen & -dialogen Erstellung von Karriere- & EntwicklungsplänenAufbau einer Nachfolgeplanung innerhalb der SCHIESSER OrganisationAufbau eines internen Weiterbildungsangebots unter Einbindung der bereits vorhandenen Personalentwicklungs- & Learning-Tools in enger Zusammenarbeit mit unserem Mutterkonzern Delta Aufbau eines internen Nachwuchs-Leadership & MentoringprogrammsAufbau eines externen Trainer- & Coaching-NetzwerksOrganisation, Durchführung, Monitoring & Reporting von Schulungsmaßnahmen intern wie extern Budgetkontrolle und Kostenverantwortung inklusive RechnungsprüfungenÜbernahme der Ausbildungsverantwortung für alle Azubis Studium der Psychologie, Pädagogik oder vergleichbare Ausbildung mit Schwerpunkt Learning & PersonalentwicklungAusbildungseignungsprüfung & LeadershipskillsMehrjährige Berufserfahrung im Bereich PersonalentwicklungIdealerweise Coaching- &/ oder TrainerausbildungSehr gute Kenntnisse der MS-Office Programme, insbesondere Power Point, Word & Excel Verhandlungssichere Deutsch- & Englischkenntnisse
Referenzen mit frühestmöglichen Eintrittstermin an: Alexandra Ehrlitzer, HR und Recruiting, bewerbung@assono.de
Werkstudent (m/w/d) HR 26835 Hesel Niedersachsen Germany Human Resources (Personalwesen) Werkstudent Teilzeit Werkstudent Über uns Die Unternehmensgruppe ALDI Nord ist einer der führenden Lebensmitteleinzelhändler.
Die Bewerbung dauert nur ein paar Minuten. Sie werden schnellst möglichst von unserem HR-Bereich durch Herrn Benjamin Kranich kontaktiert. STELLENDETAILS: Einsatzort: 82234 Weßling Branche: Luft-/Raumfahrttechnik Beruf: Abgeschlossenes Studium im Bereich Luft- und Raumfahrttechnik Tätigkeitsbereich: Produktion Art der Anstellung: Arbeitnehmerüberlassung Befristung: unbefristet
Die Bewerbung dauert nur ein paar Minuten. Sie werden schnellst möglichst von unserem HR-Bereich durch Herrn Benjamin Kranich kontaktiert. STELLENDETAILS: Einsatzort: 22335 Hamburg Branche: Luft-/Raumfahrttechnik Beruf: Abgeschlossenes Studium oder vergleichbar Tätigkeitsbereich: Wartung und Instandhaltung Art der Anstellung: Arbeitnehmerüberlassung Befristung: unbefristet
Perfekt, denn wir suchen Werkstudenten (m/w/d) in folgenden Bereichen unseres Unternehmens: Forschung & Entwicklung Qualitätsmanagement Verkauf Produktion Prozessoptimierung Verwaltung Einkauf HR Logistik Technik Kommunikation Sende uns gerne deinen CV mit der Angabe, für welchen Bereich du dich interessierst und wie viel du gerne arbeiten möchtest.
Perfekt, denn wir suchen Werkstudenten (m/w/d) in folgenden Bereichen unseres Unternehmens: Forschung & Entwicklung Qualitätsmanagement Verkauf Produktion Prozessoptimierung Verwaltung Einkauf HR Logistik Technik Kommunikation Sende uns gerne deinen CV mit der Angabe, für welchen Bereich du dich interessierst und wie viel du gerne arbeiten möchtest.
Unterstütze unser Team im Bereich Personal / HR ! Unsere Benefits 30 Tage UrlaubLeistungsgerechte Bezahlung13. MonatsgehaltSonderzuwendungen bei Jubiläen, Hochzeit und Geburtbetriebliche AltersvorsorgeBusiness Bike LeasingZuschuss für Sehhilfenvielseitige Aus- und WeiterbildungsmöglichkeitenBonussystem für VerbesserungsvorschlägeFirmen-EventsSicherer Arbeitsplatz – familiengeführtes Unternehmen Ihre Aufgaben Eigenverantwortliche Betreuung der Mitarbeiter in allen personalrelevanten FragestellungenDurchführung des gesamten Recruiting-Prozesses (Bedarfsanalyse, Stellenausschreibung, Bewerbermanagement, Interviews)Beratung von Führungskräften in arbeitsrechtlichen und personalwirtschaftlichen ThemenErstellung von Arbeitsverträgen, Vertragsänderungen, Zeugnissen und BescheinigungenBegleitung von On- und Offboarding-ProzessenMitwirkung an HR-Projekten sowie Weiterentwicklung von HR-ProzessenUnterstützung bei Personalplanung, -entwicklung und -controlling Was wir uns wünschen Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Ausbildung mit Schwerpunkt Personalwesen / HRMehrjährige Berufserfahrung im PersonalbereichFundierte Kenntnisse im ArbeitsrechtSicherer Umgang mit MS Office sowie idealerweise HR-Software (z.
Aufgaben: Unterstützung bei der Personalauswahl und -beschaffungDurchführung von BewerbungsgesprächenErstellung von Arbeitsverträgen und ZeugnissenBeratung der Mitarbeiter/innen in personalrelevanten FragenDurchführung des Personalcontrollings Profil: Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Personalwesen oder vergleichbare QualifikationErfahrung in der Personalarbeit, idealerweise im GastgewerbeKenntnisse im Arbeits- und SozialversicherungsrechtSichere Anwendung von MS Office-AnwendungenKommunikationsstärke und Teamfähigkeitmindestens 2 Jahre Erfahrung im HR Das erwartet Sie bei unserem Kunden: leistungsgerechte Vergütung vergünstigtes MVG Job-Ticket Mitarbeitercasino verbunden mit einem arbeitgeberseitigen Essenszuschuss flexible Arbeitszeiten sowie alle weiteren Vorteile eines inhabergeführten Luxushotels Fühlen Sie sich angesprochen?
Verstärken Sie unser Team in der Personalabteilung als HR Business Partner (w/m/d) befristet für 2 Jahre als Elternzeitvertretung im Umfang von 40 Stunden / Woche zum nächstmöglichen Zeitpunkt.
Die Bewerbung dauert nur ein paar Minuten. Sie werden schnellst möglichst von unserem HR-Bereich durch Herrn Benjamin Kranich kontaktiert. STELLENDETAILS: Einsatzort: 22880 Wedel Branche: Industrie Beruf: Erfolgreich abgeschlossenes ingenieurwissenschaftliches oder betriebswirtschaftliches Studium Tätigkeitsbereich: Produktion/Produktionsplanung Art der Anstellung: Arbeitnehmerüberlassung Befristung: unbefristet
Die Bewerbung dauert nur ein paar Minuten. Sie werden schnellst möglichst von unserem HR-Bereich durch Herrn Benjamin Kranich kontaktiert. STELLENDETAILS: Einsatzort: 21129 Hamburg Branche: Luft-/Raumfahrttechnik Beruf: Kaufmännische Ausbildung ggfs. wirtschaftswissenschaftliches Studium Tätigkeitsbereich: Wartung und Instandhaltung Art der Anstellung: Arbeitnehmerüberlassung Befristung: unbefristet
Die Bewerbung dauert nur ein paar Minuten. Sie werden schnellst möglichst von unserem HR-Bereich durch Herrn Benjamin Kranich kontaktiert. STELLENDETAILS: Einsatzort: 22335 Hamburg Branche: Luft-/Raumfahrttechnik Beruf: Abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Elektrotechnik Tätigkeitsbereich: Wartung und Instandhaltung Art der Anstellung: Arbeitnehmerüberlassung Befristung: unbefristet
Unser Team, bestehend aus 8.500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, bietet hochwertigen Service und zeichnet sich durch jahrelange Erfahrung sowie Innovation und stetige Weiterentwicklung aus. Die GBS Service Line Finance& HR Services (FHS) bietet Finanzdienstleistungen in Deutschland und der Alpenregion sowie HR-Services für Business Units weltweit. Unser Anspruch ist es, exzellente Dienstleistungen sowohl unter dem Gesichtspunkt der Qualität als auch den Kosten zu bieten, die einen Mehrwert für unsere Business Partner darstellen.
Aufgaben Unterstützung unseres HR-Teams im Recruiting-Prozess (z. B. Veröffentlichung von Stellenanzeigen, Vorauswahl von Bewerbungen, Terminorganisation) Mitwirkung beim Onboarding neuer Mitarbeiter:innen Unterstützung bei verschiedenen HR-Projekten und administrativen Aufgaben Pflege und Aktualisierung von Bewerber- und Personaldaten Kommunikation mit Bewerber:innen und internen Ansprechpartner:innen Profil Laufendes Studium im Bereich BWL, Wirtschaftspsychologie, Personalmanagement oder einem vergleichbaren Studiengang Umgang mit MS Office Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise Hohe Sensibilität und Diskretion im Umgang mit personenbezogenen Daten Über uns Deine größte Familie.
Darüber hinaus trägt unser hervorragendes Betriebsrestaurant dazu bei, dein Wohlfühl-Level hoch zu halten.Kontakt Job Code: PPDG-3756 Timea Sahin : +49 711 80670-2836 hr@vector.com Haben wir dein Interesse geweckt? Dann bewirb dich am besten gleich online.
Wir verbinden erfolgreich Innovationsfähigkeit mit Tradition und langjähriger Erfahrung.Was Sie mitbringen Sie bringen ein erfolgreich abgeschlossenes Studium in HR Management, Wirtschaftsrecht oder eine vergleichbare Qualifikation mitMehrjährige Berufserfahrung konnten Sie sich in vergleichbarer HR-Funktion in einem produzierenden Unternehmen bereits aneignenSie haben ein Know-how im Bereich Arbeitsrecht, Betriebsverfassungsrecht und TarifrechtEin gewinnendes Auftreten und Fähigkeit, Menschen zu überzeugen sowie Beziehungen aufzubauen zeichnen Sie ausEin ausgeprägtes Kommunikationsvermögen und Verhandlungsgeschick zählen zu Ihren StärkenAufgrund der standortübergreifenden Tätigkeit sind Sie bereit, regelmäßig Dienstreisen anzutretenFließende Deutsch- und Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab
Entsprechende Weiterbildungen werden von uns angeboten und unterstützt Ausbildung zum Abfallbeauftragten oder nachweisbare Praxis im Abfall‑ und/oder Energiemanagement; idealerweise Sachkunde nach TRGS 520 Selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise sowie ausgeprägte Teamfähigkeit und Flexibilität Sehr gute Deutsch‑ und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Die Ansprechpartner für dieses Stellenangebot HR Ichtershausen (DE) Telefon: +49 0 3628 932 3111 E-Mail: Recruiting-DE-IC@marquardt.com
#jointimpact #individualgrowth Deine Aufgaben: Übernahme von RecherchetätigkeitenMitwirkung bei der Beschaffung juristischer FundstellenUnterstützung in der Bibliotheks-Verwaltung Was wir bieten: Ein abwechslungsreiches Aufgabenfeld in einem kommunikativen UmfeldVolle Integration im TeamEine internationale, kollegiale GemeinschaftKostenfreie Getränke und eine faire Vergütung Was Du mitbringen solltest: Eine selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise sowie sehr gute organisatorische FähigkeitenEin souveränes und selbstbewusstes Auftreten, Diskretion und LoyalitätSehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Contact: Julia Skilandat - HR-Business Partner - +49 (89) 28628 -2617
Personalreferent (m/w/d) Für unser Kundenunternehmen suchen wir Sie in Ottendorf-Okrilla als Personalreferent (m/w/d) zur Direktvermittlung. Ihre Aufgaben: Umsetzung von administrativen HR-Aufgaben Vorbereitende Tätigkeiten für die Erstellung der Entgeltabrechnung Planung, Organisation und Umsetzung von Qualifizierungsmaßnahmen Unterstützung bei HR-Projekten Mitwirkung beim Bewerbermanagement Erstellung von Statistiken und Auswertungen Ihre Qualifikation: Studium oder abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, mit Schwerpunkt Personal bzw. vergleichbar Idealerweise mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in vergleichbarer Position selbstständige und strukturierte Arbeitsweise sowie die Fähigkeit zu Priorisierung Kenntnisse im Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht Sicherer Umgang mit den MS Office-Anwendungen Teamgeist und Freude an organisatorischen Tätigkeiten Strukturiertes Handeln und prozessorientierte Arbeitsweise Gute Deutsch- und Englischkenntnisse Ihr Vorteil: Festanstellung bei einem ausgewählten Unternehmen Attraktive und leistungsgerechte Bezahlung Individuelle Beratung und KarriereplanungTeilzeit (30h/Woche) Betriebliche Altersvorsorge bzw. vermögenswirksame LeistungenJob RadKita-Zuschuss Ihr Kontakt zu Hofmann: Wir freuen uns, bald von Ihnen zu hören!
Persönlichkeiten. experts zählt als Teil der I. K. Hofmann GmbH zu den größten HR-Dienstleistern in Deutschland. Wir lieben es, Menschen mit Jobs zu verbinden und haben uns auf die Vermittlung von hochqualifizierten Fach- und Führungskräften spezialisiert.
Sie arbeiten strukturiert, kommunikationsstark und fühlen sich wohl in einer Schnittstellenfunktion mit internationalen Ansprechpartnern. Ihr Kontakt: Ann-Katrin Göpfert HR Business Partner
Die Bewerbung dauert nur ein paar Minuten. Sie werden schnellst möglichst von unserem HR-Bereich durch Herrn Benjamin Kranich kontaktiert. STELLENDETAILS: Einsatzort: 90411 Nürnberg Branche: Luft-/Raumfahrttechnik Beruf: Studium der Betriebswirtschaftslehre, der Wirtschaftsinformatik Tätigkeitsbereich: Wartung und Instandhaltung Art der Anstellung: Arbeitnehmerüberlassung Befristung: unbefristet
B. Einführung neuer HR-Software Dein Profil als HR-Generalist (m/w/d) am Standort Finkenwerder Ausbildung / Studium Kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum HR-Generalisten / Personalfachkaufmann oder Bachelor-Studium mit Schwerpunkt Personalwesen (HR) Berufserfahrung Mehrjährige Erfahrung im operativen Personalwesen, idealerweise in einem Industrieunternehmen Fachwissen Gute Kenntnisse im Arbeitsrecht, Sozialversicherungsrecht und Lohnsteuerrecht Software Gute Kenntnisse in MS Office (besonders Excel) Erfahrung mit HR-Software, idealerweise Workday Kommunikation Klare, professionelle und respektvolle Kommunikation HR als serviceorientierte Anlaufstelle für Mitarbeiter und Führungskräfte verstehen Arbeitsweise Strukturiert, selbstständig, detailorientiert Gute Priorisierung von Aufgaben Sprachen Deutsch auf Muttersprachenniveau Englisch auf Business-Niveau Das klingt nach einem guten Gesamtpaket für Dich?
All dies trägt dazu bei, dein Wohlfühl-Level bei Vector hoch zu halten.Kontakt Job Code: WPPT-1287 Sabine Fligiel : +49 711 80670-1369 hr@vector.com Haben wir dein Interesse geweckt? Dann bewirb dich am besten gleich online.
All dies trägt dazu bei, dein Wohlfühl-Level bei Vector hoch zu halten.Kontakt Job Code: PPPT-1771 Sabine Fligiel : +49 711 80670-1369 hr@vector.com Haben wir dein Interesse geweckt? Dann bewirb dich am besten gleich online.
Darüber hinaus trägt unser hervorragendes Betriebsrestaurant dazu bei, dein Wohlfühl-Level hoch zu halten.Kontakt Job Code: PPPT-2789 Sabine Fligiel : +49 711 80670-1369 hr@vector.com Haben wir dein Interesse geweckt? Dann bewirb dich am besten gleich online.
Darüber hinaus trägt unser hervorragendes Betriebsrestaurant dazu bei, dein Wohlfühl-Level hoch zu halten.Kontakt Job Code: PPDG-3753 Timea Sahin : +49 711 80670-2836 hr@vector.com Haben wir dein Interesse geweckt? Dann bewirb dich am besten gleich online.
Darüber hinaus trägt unser hervorragendes Betriebsrestaurant dazu bei, dein Wohlfühl-Level hoch zu halten.Kontakt Job Code: PPPT-3803 Sabine Fligiel : +49 711 80670-1369 hr@vector.com Haben wir dein Interesse geweckt? Dann bewirb dich am besten gleich online.
Darüber hinaus trägt unser hervorragendes Betriebsrestaurant dazu bei, dein Wohlfühl-Level hoch zu halten.Kontakt Job Code: WPPT-3819 Sabine Fligiel : +49 711 80670-1369 hr@vector.com Haben wir dein Interesse geweckt? Dann bewirb dich am besten gleich online.
Darüber hinaus trägt unser hervorragendes Betriebsrestaurant dazu bei, dein Wohlfühl-Level hoch zu halten.Kontakt Job Code: WPES-3821 Katrin Renschler : +49 711 80670-4235 hr@vector.com Haben wir dein Interesse geweckt? Dann bewirb dich am besten gleich online.
Darüber hinaus trägt unser hervorragendes Betriebsrestaurant dazu bei, dein Wohlfühl-Level hoch zu halten.Kontakt Job Code: WPND-3823 Sabine Fligiel : +49 711 80670-1369 hr@vector.com Haben wir dein Interesse geweckt? Dann bewirb dich am besten gleich online.
EntgeltabrechnungMehrjährige Berufserfahrung in der Gehaltsabrechnung, idealerweise in leitender PositionSehr gute Kenntnisse im Steuer- und SozialversicherungsrechtErfahrung im Umgang mit Abrechnungssystemen, insbesondere SAP HCMAusgeprägte Führungskompetenz, Durchsetzungsvermögen und ein hohes Maß an VerantwortungsbewusstseinHervorragende analytische Fähigkeiten, hohe Genauigkeit und eine strukturierte ArbeitsweiseSehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, Englischkenntnisse sind von Vorteil Verantwortungsbereiche Fachliche und disziplinarische Führung des Payroll-Teams in DeutschlandVerantwortung für die termingerechte und korrekte Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnungen unter Einhaltung gesetzlicher sowie tariflicher VorgabenÜberwachung und Sicherstellung aller lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlich relevanten ProzesseWeiterentwicklung und Optimierung der Payroll-Prozesse – insbesondere im Hinblick auf Digitalisierung und AutomatisierungEnge Zusammenarbeit mit HR Business Partnern, Finance, IT sowie externen Partnern (z. B. Steuerberatern und Sozialversicherungsträgern)Ansprechpartner für Prüfungen durch Finanzbehörden, Sozialversicherungsträger und die interne RevisionErstellung von Statistiken sowie Reporting und Analyse von Kennzahlen für das Management Die Ansprechpartner für dieses Stellenangebot HRB-DE-Rietheim E-Mail: Recruiting-DE@marquardt.com
Stellenbeschreibung A NEW GENERATION OF JOB SEARCHING: HR MANAGEMENT Dein Personaldienstleister im technisch gewerblichen und kaufmännischen Bereich. Wir gestalten Zukunft. Bist Du Zufrieden waren wir Erfolgreich.
Stellenbeschreibung A NEW GENERATION OF JOB SEARCHING: HR MANAGEMENT Dein Personaldienstleister im technisch gewerblichen und kaufmännischen Bereich. Wir gestalten Zukunft. Bist Du Zufrieden waren wir Erfolgreich.
Herzlich Willkommen bei SOMA HR Consult! Bei uns sind Sie richtig, wenn Sie einen Neuanfang starten wollen, sich beruflich umorientieren möchten oder ganz einfach Ihren Traumjob suchen.