REWE Group sucht in eine/n Senior Projektleiter HR Digitalisierung (m/w/d) (ID-Nummer: 9065861)
Arvato Systems GmbH sucht in eine/n Projektleiter HR-Systeme (w/m/d) (ID-Nummer: 10852833)
fischerwerke GmbH & Co. KG sucht in eine/n Projektleiter (m/w/d) HR-Strategie (ID-Nummer: 10997269)
MEDICLIN-IT GmbH sucht in eine/n Anwendungsberater Projektleiter (w/m/d) HR-Systeme (ID-Nummer: 9985236)
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Liebherr-IT Services GmbH sucht in eine/n Projektleiter HR-IT Applications - HR Analytics (m/w/d) (ID-Nummer: 10840510)
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du in unser TEAM: Bitte richte deine Bewerbung an Nadia (HR Manager Recruiting). Wir freuen uns auf deinen aussagekräftigen Lebenslauf, gern in Verbindung mit weiteren Dokumenten wie Motivationsschreiben
- und Weiterbildungsmöglichkeiten Option auf Übernahme Arbeitskleidung (gemäß Tätigkeiten) Bewerben Sie sich jetzt und nutzen Ihre Chance. Die Bewerbung dauert nur ein paar Minuten. Sie werden schnellst möglichst von unserem HR
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ist eine dynamisch wachsende und inhabergeführte HR Beratung, die im Bereich der Personalgewinnung auf die Überlassung und Vermittlung von Fach- und Führungskräften spezialisiert ist. Mit ihrem intelligenten
in Vollzeit. Ihre Aufgaben: Als Projektleiter (w/m/d) setzt du Projekte zur Implementierung der HR Systemlandschaft auf und steuerst diese Du fungierst als Schnittstelle zwischen dem Personalbereich
, vorzugsweise im PDF-Format. JeGa Consulting GmbH ist eine dynamisch wachsende HR Beratung, die im Bereich der Personalgewinnung auf die Überlassung und Vermittlung von Fach- und Führungskräften spezialisiert
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Bei uns stehen HR-Talenten alle Türen offen, etwa in den Bereichen Recruiting, Personalleitung, Personalentwicklung, Payroll oder HR Controlling u.v.m. Wir begleiten Sie von Anfang an kompetent
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Projektleiter (m/w/d) im technischen Facility Management für versch. Standorte Was Heiserv Ihnen anbietet: Die HEISERV Personalkonzepte GmbH ist bundesweit als HR Recruiter und im Executive
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bei der Erstellung von regelmäßigen Project-Tracking-Aufgaben Sie bringen mit Betriebswirtschaftliches Verständnis sowie Interesse an HR-Themen Gute Englisch-Kenntnisse sowie gute Excel-Kenntnisse Analytisches
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von einer spannenden Tätigkeit entfernt! Wir freuen uns auf Sie! HITO High Professionals GmbH Ihr Partner für HR Management Arbeitnehmerüberlassung | Head Hunting | Onsite Management Die HITO High Professionals
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runden Ihr Profil ab Kontakt : Désirée Bleier HR Business Partner
von Terminen Auswertung der Erfahrungen Unterstützung der Projektleiter bei der Erstellung von regelmäßigen Project-Tracking-Aufgaben Sie bringen mit Betriebswirtschaftliches Verständnis sowie Interesse an HR
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Module FI/ CO/ PS / HR Sie bringen idealerweise ein branchenspezifisches Know-how im Anlagenbau und Automotive-Umfeld mit Sie haben Kenntnisse im Aufbau und Betrieb einer serviceorientierten SAP/ ERP
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in der Planung, Implementierung und Weiterentwicklung von HR-Management Systemen Verständnis für HR-Organisationen, Prozesse und Funktionsweisen Fundierte Kenntnisse der rechtlichen Anforderungen im Zusammenhang
? Dann bewerben Sie sich bitte über unser Online-Bewerbungssystem.Jessica Kohlhaas HR Business Manager Tel: +49 6871 60 21115 Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen unabhängig
, Implementierung und Weiterentwicklung von HR-Management SystemenVerständnis für HR-Organisationen, Prozesse und FunktionsweisenFundierte Kenntnisse der rechtlichen Anforderungen im Zusammenhang mit HR-Systemen
mit Projektleitern, Vorgesetzten, HR und Unterlieferanten zum Ressourcenbedarf Wir bieten: Interessante und vielseitige Position in einem innovativen und internationalen UnternehmenFlexible Arbeitszeitgestaltung
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