Bei uns stehen HR-Talenten alle Türen offen, etwa in den Bereichen Recruiting, Personalleitung, Personalentwicklung, Payroll oder HR Controlling u.v.m. Wir begleiten Sie von Anfang an kompetent
und den Knowhow-Transfers mit unseren Schnittstellen Partnern, wie Employee Center und Leadership Partner (standortübergreifend) Unser Team baut Schulungskonzepte für HR Kollegen und Zeitbeauftragte auf und führt
-Mail Vorbereitung und Entscheidung der korrekten Abwicklung in der Zeitwirtschaft Erfassung von Zeit- und Lohnarten im SAP HR Beantragung von Entgeltersatzleistungen, Kontakt zu Behörden Auswertung
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Sie haben Fragen? Ich beantworte Ihnen diese gern, sprechen Sie mich an! Jasmin Kolakovic HR Consultant /Personalberater KOLAKOVIC & PARTNER Personalberatung Sonnenbergstraße 507743 Jena Telefon
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mit der Geschäftsleitung und den Kollegen Teilnahme an fachspezifischen Events Sie verfügen über Erfahrung in HR-Themenbereichen, idealerweise aus der Industrie Sie bringen die Anforderungen der Firmen und Wünsche
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und Konzerne. Für das weitere gemeinsame Wachstum suchen wir in Festanstellung Sie als Sie verfügen über Erfahrung in HR-Themenbereichen, idealerweise aus der Industrie Sie bringen die Anforderungen der Firmen
ist die Personaldienstleistung Dafür krempeln wir mit einer gesunden Portion Pragmatismus im Herzen des Münsterlands, vom Ruhrgebiet bis Ostwestfalen sowie im Sauerland die Ärmel hoch. TriTec HR ist dabei
wir mit einer gesunden Portion Pragmatismus im Herzen des Münsterlands, vom Ruhrgebiet bis Ostwestfalen sowie im Sauerland die Ärmel hoch. TriTec HR ist dabei auf die Arbeitnehmerüberlassung im gewerblich-technischen
Stellenbeschreibung Für unseren Kunden, ein Forschungsinstitut am Standort Dortmund, besetzen wir aktuell eine spannende Position als HR Specialist zur direkten Personalvermittlung
der betrieblichen Eingliederungsmanagement-Prozesse inklusive Schnittstellenmanagement Planung und Moderation von BEM-Gesprächen mit BEM-Berechtigten, Führungskräften, HR, dem Betriebsrat
Produktionsmitarbeiter m/w/d Du hast Lust mit uns zusammen zu schmelzen? - Dann lass uns ein Teil von was ganz Großem werden! Wir, die TriTec HR GmbH, suchen für unseren Kunden, ein Spezialist
Portion Pragmatismus im Herzen des Münsterlands, vom Ruhrgebiet bis Ostwestfalen sowie im Sauerland die Ärmel hoch. TriTec HR ist dabei auf die Arbeitnehmerüberlassung im gewerblich-technischen Bereich
Zerspanungsmechaniker m/w/d Bei den Begriffen "Schnecke" oder "Welle" kommst du nicht ins Grübeln? - Dann lass uns noch heute zusammen durchdrehen und durchstarten! Wir, die TriTec HR GmbH
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Monteur m/w/d Du drehst gerade am Rad, weil du den passenden Job nicht findest? Kein Problem, zusammen fahren wir richtig groß auf! Wir, die TriTec HR GmbH, begleiten Dich bei unserem Kunden
Feinwerkmechaniker m/w/d Sicherheit und Familie liegen Dir am Herzen? - Uns auch! Bewirb Dich noch heute und lass Uns gemeinsam durchstarten Wir, die TriTec HR GmbH, begleiten Dich bei unserem
: Sie sind verantwortlich für die Pflege von Mitarbeiterdaten in unseren HR-Systemen, insbesondere im HR-Management-System REXX und Zeitwirtschaft Planerio.Digitalisierung und Optimierung von HR-Prozessen: Sie bringen
wir mit einer gesunden Portion Pragmatismus im Herzen des Münsterlandes, vom Ruhrgebiet bis Ostwestfalen sowie im Sauerland die Ärmel hoch. TriTec HR ist dabei auf die Arbeitnehmerüberlassung im gewerblich-technischen
im Sauerland die Ärmel hoch. TriTec HR ist dabei auf die Arbeitnehmerüberlassung im gewerblich-technischen Bereich spezialisiert. Für das kaufmännische Gebiet Office, Finance, Engineering, Sales und Purchase
und Unternehmen Persönliche und individuelle Betreuung durch unsere IT HR Consultants Habe ich Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich jetzt. Ich freue mich auf Ihren Lebenslauf, Ihre Arbeitszeugnisse sowie
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Serviceorientierung, Teamfähigkeit und Einsatzbereitschaft Freude am Telefonsupport und eine gute Kommunikationsfähigkeit Ihre Ansprechpartnerin: Nadine Gehl Senior IT HR Consultant Nadine.Gehl@tempton.de +49 40
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Ausbildung, z.B. als Industriekaufmann oder Bürokaufmann Erfahrungen im HR Bereich Idealerweise Kenntnisse in den Themen Alterteilzeit und Arbeitsrecht Gute Anwendungskenntnisse mit dem MS Office Paket
in der Personalabrechnung.Zu deinen Qualifikationen gehören Kenntnisse über Steuer- und Sozialversicherungsrecht, sowie Kenntnisse von Personalprozessen, HR-Controlling und Reporting.Du hast sehr gute MS Office, Excel und SAP
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neue Energie frei - Dein Einsatz:Du bist für die strategische und konzeptionelle Leitung von Projekten in den Bereichen HR- Strategy, HR-Transformation und Business Partner Organisation
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: Mit Überblick, Fach- und Menschenkenntnis sowie Begeisterung unterstützt du die Entgeltabrechnungen inkl. deren Kontrolle in SAP/ HR sowie den Monatsabschluss mit Verbuchung der An- und Abwesenheitsstunden
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