sich für die Mitarbeiter Spielräume in der Internationalen Kommunikation sowie im unternehmerischen Handeln. IHRE AUFGABEN Gesamtverantwortung für alle HR-relevanten Themen Ganzheitliche Koordination von Recruiting
Ansprechpartner für Führungskräfte und Mitarbeiter bei steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragestellungen Erstellung des monatlichen HR-Reportings (u.a. Personalkosten, HR-Kennzahlen oder Rückstellungen
Analysen HR-Controlling (Standard-/Ad-hoc-Reporting) Abwicklung der Berufsgenossenschaften und der Schwerbehindertenabgabe Enge Zusammenarbeit innerhalb des Teams und Mitarbeit bei Projekten IHR PROFIL
Ansprechpartner (m/w/d) für Mitarbeiter und Führungskräfte zu allen operativen Anfragen, HR-Prozessen und Themen im täglichen Business Beantragung von Arbeits- und Aufenthaltsgenehmigungen Bearbeitung
der Mitarbeiter Durchführung von Melde- und Bescheinigungswesen Kompetenter Berater für externe Kunden/Institutionen Erstellung von Reports in Zusammenarbeit mit HR-Controlling und Finanzbuchhaltung Tatkräftige
unseres Employer Brandings durch gezielte interne und externe HR-Marketing-Maßnahmen Zusammenarbeit mit allen Gesellschaften des Unternehmens runden Ihr Aufgabengebiet ab IHR PROFIL Sie bringen
Für unseren internationalen Kunden, einen der größten Anbieter energieeffizienter, ressourcenschonender Technologien, suchen wir eine/n HR Projektkoordinator (m/w/d). Ihre Aufgaben
und Projekten. Begleiten des Onboarding Prozesses, in Abstimmung mit HR, Quality und ProduktionDurchführen von Schulungen neuer Mitarbeitenden sowie Bestandspersonal inkl. ErfolgskontrolleErstellung, Durchführung
Bei uns stehen HR-Talenten alle Türen offen, etwa in den Bereichen Recruiting, Personalleitung, Personalentwicklung, Payroll oder HR Controlling u.v.m. Wir begleiten Sie von Anfang an kompetent
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und Bearbeitung von Dokumenten und AnträgenUnterstützung bei den Themen Entgelterhöhung, Tariferhöhung und betriebliche Altersvorsorge sowie bei KommunikationsmaßnahmenBeratung und Betreuung der HR-Specialists/HR
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mit relevanten Stakeholdern (u.a. Finance, Aktuar, Recht, IT)Unterstützung angrenzender HR-Prozesse/Systeme (z.B. Payroll)Unterstützung bei Internationalen Entsendungen von MitarbeiternProaktive
Bei uns stehen HR-Talenten alle Türen offen, etwa in den Bereichen Recruiting, Personalleitung, Personalentwicklung, Payroll oder HR Controlling u.v.m. Wir begleiten Sie von Anfang an kompetent
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ams OSRAM sucht in eine/n Category Manager*in (d/m/w) Procurement MARCOM & HR SERVICES (ID-Nummer: 11049862)
LEONINE Holding GmbH sucht in eine/n Werkstudent (m/w/d) HR (ID-Nummer: 10996726)
Johanniter-Unfall-Hilfe e.V. sucht in eine/n HR Teamleitung (m/w/d) - Payroll Specialist / Experte (m/w/d) für Lohn- und Gehaltsabrechnung (ID-Nummer: 10892311)
pro aurum GmbH sucht in eine/n HR Business Partner (w/m/d) Schwerpunkt Payroll (ID-Nummer: 10936170)
Schön Klinik SE sucht in eine/n HR-Projektmanager (m/w/d) Prozessoptimierung & Digitalisierung (ID-Nummer: 10996636)
ProSiebenSat.1 Careers sucht in eine/n Werkstudent HR Personalentwicklung eLearning (m/w/d) (ID-Nummer: 10996567)
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der HR-Specialists/HR-Business Partner im Personalbereich sowie von Mitarbeitern und externen Partnern im zugewiesenen Bereich Abgeschlossene kauf. Berufsausbildung notwendig Einschlägige Berufserfahrung
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Real I.S. AG sucht in eine/n Praktikum HR Management / Personal (m/w/d) (ID-Nummer: 10989675)
CHECK24 sucht in eine/n Praktikant (m/w/d) HR – Personalbetreuung / Payroll (ID-Nummer: 10977935)
EMS Electro Medical Systems GmbH sucht in eine/n HR-Assistant (m/w/d) Recruiting (Betriebswirt für Personalmanagement, Recruiter, Personalfachkaufmann o. ä.) (ID-Nummer: 10979645)
uptodate Ventures GmbH sucht in eine/n Werkstudent:in HR (m/w/d) (ID-Nummer: 10990443)
CHECK24 sucht in eine/n Werkstudent (m/w/d) HR-Controlling (ID-Nummer: 10977929)
EMS Electro Medical Systems GmbH sucht in eine/n HR-Assistent Operations (m/w/d) (Betriebswirt für Personalmanagement, Personalfachkaufmann o. ä.) (ID-Nummer: 10979646)
und Projekten. Begleiten des Onboarding Prozesses, in Abstimmung mit HR, Quality und Produktion Durchführen von Schulungen neuer Mitarbeitenden sowie Bestandspersonal inkl. Erfolgskontrolle Erstellung
Bei uns stehen HR-Talenten alle Türen offen, etwa in den Bereichen Recruiting, Personalleitung, Personalentwicklung, Payroll oder HR Controlling u.v.m. Wir begleiten Sie von Anfang an kompetent
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du unser junges, dynamisches Team direkt bei laufenden Projekten unterstützen und bekommst von Anfang an die Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen. Deine Aufgaben Tatkräftige Unterstützung des HR Teams
DMG MORI EMEA GmbH sucht in eine/n HR-Officer (m/w/d) (ID-Nummer: 10976786)
TÜV SÜD sucht in eine/n Werkstudent*in Global HR (20 Stunden/Woche) (ID-Nummer: 11002711)
CHECK24 sucht in eine/n Werkstudent (m/w/d) HR Personalbetreuung InsurTech (ID-Nummer: 11010085)
retarus GmbH sucht in eine/n Werkstudent – HR / Learning & Development (m/w/d) (ID-Nummer: 11009728)
meinestadt.de sucht in eine/n Business Process Expert*in HR (min. 30h/Woche) (m/w/d) (ID-Nummer: 11024600)
Hoffmann Group sucht in eine/n HR Specialist (m/w/d) befristet auf 1 Jahr in Teilzeit (ID-Nummer: 11022700)
Interhyp Gruppe sucht in eine/n HR Business Partner (m/w/d) (ID-Nummer: 10888246)
Rodenstock GmbH sucht in eine/n HR Manager / Jurist (m/w/d) mit internationaler Ausrichtung (ID-Nummer: 10887114)
msg systems ag sucht in eine/n HR Business Partner mit Schwerpunkt Lohnsteuer & Sozialversicherung (m/w/d) (ID-Nummer: 10881537)