und internationalen Unternehmen im Rahmen der Personalvermittlung sowie Arbeitnehmerüberlassung übernimmt staffcon® für seine Auftraggeber komplette Recruitment-Prozesse und berät und coacht in sämtlichen HR-relevanten
Bei uns stehen HR-Spezialisten alle Türen offen, etwa in den Bereichen Recruiting, Personalleitung, Personalentwicklung, Payroll oder HR Controlling u.v.m. Wir begleiten Sie von Anfang an kompetent
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With us, all doors are open to HR specialists in fields such as recruiting, HR management, personnel development, payroll or HR controlling. We will accompany you throughout the entire recruitment
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des täglichen / operativen ProjektmanagementsÜbernahme von Projektverantwortung bei der Implementierung von SuccessFactors und weiterer moderner HR ToolsProjektplanung/ -steuerung und Überwachung des Projekt
auf dem Markt auf ein spannendes und dynamisches Arbeitsumfeld verweisen kann Mitarbeit in einem interdisziplinären HR IT Projekt sowie beim Aufbau und kontinuierlichen Weiterentwicklung einer modernen HR IT
auf dem Markt auf ein spannendes und dynamisches Arbeitsumfeld verweisen kann Leitung und Koordination eines Projektes zum Aufbau moderner Tools und Prozesse rund um Dokumentenmanagement, HR Portal
PersonalprozessenProfunde Erfahrung in HR IT Projekten, gern im BeratungsumfeldErfahrungen in der Steuerung interdisziplinärer ProjektteamsStrukturiertes und systematisches Arbeiten, Organisationsgeschick
zur Verbesserung der kundenspezifischen Prozesse der Personalbeschaffung und des Personalmanagements. Sie agieren als verlängerter Arm der HR-Abteilung unseres KundenIn Abstimmung mit den Fachabteilungen steuern
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Unternehmen aus Übersee Aufbau und Weiterentwicklung des HR-Kennzahlensystems und des monatlichen BerichtswesensBereitstellung aussagekräftiger unternehmensweiter HR-Reports, Analysen und Ad-hoc-Auswertung inkl
feste Arbeitszeiten, Dienstwagen ein modernes Arbeitsumfeld Interesse? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung per E-Mail an hr
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, Headcount-Reporting und Personalcontrolling-Daten in Vertretung Mitarbeit an HR Projekten IHR PROFIL Kaufmännische Ausbildung oder Bachelor BWL bzw. vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung
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Optimierung von ProzessenKommunikation mit Krankenkassen, Ämtern und BehördenAnsprechpartner für steuerrechtlichen Fragestellungen sowie für Fragen im Fachbereich der EntgeltabrechnungenErstellung von HR
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Echte HR-Experten sind rar, und sie sind gefragt. Dementsprechend hoch ist ihr Marktwert. Wir vermitteln Spezialisten entsprechend ihren Qualifikationen den passenden Job. Sie können sich völlig
relayr GmbH sucht in Berlin eine/n HR Manager/in (m/f/d) (ID-Nummer: 7594878)
HR UNIVERSAL GmbH sucht in eine/n Plant Controller Industrie m/w/x (ID-Nummer: 7595084)
in Zusammenarbeit mit den HR Business Partnern und Führungskräften.Du arbeitest mit externen Dienstleistern zusammen um HR relevante Themen aussteuern zu können. Du hast ein Studium im Bereich Wirtschafts
in folgenden Bereichen wünschenswert: HR (insb. Recruitung/Training/eLearning); Real Estate & Facility Management (Zutritt, Zeiterfassung); ERP (Liquiditätsplanung) Großer KonzernRemote-OptionChance
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wieder neue Wege. Sie betreuen die SAP HR Landschaft mit den Schwerpunkten PA, PY, PT und OM, außerdem Reisekosten, betriebliche Altersversorgung und EMS. Sie koordinieren Anfragen aus dem Fachbereich
*in für den Geschäftsführer und das lokale Managementteam bei allen HR-Fragestellungen Weiterentwicklung der Prozesse und Systeme im Personalwesen in Zusammenarbeit mit dem internationalen HR-Team Vorbereitung, Unterstützung
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Daimler Group Services Berlin GmbH sucht in eine/n HR Controller (w/m/d) HR Planning/ Reporting und IT Support (ID-Nummer: 7581312)
MEDIAN Unternehmensgruppe B.V. & Co. KG sucht in eine/n HR Manager Personalmanagement & Arbeitsrecht (m/w/d) - Schwerpunkt Catering & Reinigung (ID-Nummer: 7582776)
KWS Group sucht in eine/n Specialist HR Data & Planning (m/f/d) (ID-Nummer: 7629012)
vabali spa Berlin sucht in eine/n Personalsachbearbeiter* (mensch) Lohn und Gehalt & HR (ID-Nummer: 7631812)