WOLF Group sucht in eine/n HR Specialist (m/w/d) Digitalisierung, Prozesse und Payroll (ID-Nummer: 7347652)
in enger Abstimmung mit dem Head of Marketing & Communications Europe.Sie sind verantwortlicher Redakteur (m/w/d) für interne Kommunikationsinhalte und -formate wie Newsletter (Q CELLS News, HR Infogramm
von Digitalisierungsprojekten sowie in neue Methoden und Verfahren im Personalbereich.Sie koordinieren Workflows zur Unterstützung der HR Business Partner.Sie übernehmen die Abfrage von Zeugniseinschätzungen und unterstützen
durchstarten! AnsprechpartnerinJutta Gronemann HR Specialist Training & Development Tel.: +49 571/ 86-4129
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, Bescheinigungen und Zertifikaten Bei HR-Projekten Mitarbeiten wie zum Beispiel Arbeitskleidung bestellen Betriebliche Weiterbildungen planen Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung
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- auch im Vorstellungsgespräch Sie haben die Möglichkeit zum Arbeiten im Mobile Office während der Corona-Pandemie Jetzt bewerben und gemeinsam durchstarten! AnsprechpartnerinJutta Gronemann HR Specialist Training & Development
Office während der Corona-Pandemie Jetzt bewerben und gemeinsam durchstarten! AnsprechpartnerinJutta Gronemann HR Specialist Training & Development Tel.: +49 571/ 86-4129
haben die Möglichkeit zum (zeitweisen) Arbeiten im Mobile Office während der Corona-Pandemie Jetzt bewerben und gemeinsam durchstarten! AnsprechpartnerinJutta Gronemann HR Specialist Training & Development Tel.: +49 571
Gronemann HR Specialist Training & Development Tel.: +49 571/ 86-4129
HR Specialist Training & Development Tel.: +49 571/ 86-4129
betreuen und leiten HR-Projekte und beraten in personellen Grundsatzfragen.Sie sind Ansprechpartner für den Betriebsrat in allen mitbestimmungsrelevanten Belangen Ihres Betreuungsbereiches
Mitarbeit an HR-Projekten sowie Unterstützung bei Ad-hoc-Anforderungen Mit diesen Qualitäten überzeugen Sie uns: Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur Personalkauffrau/-mann (IHK
betreuen und leiten HR-Projekte und beraten in personellen Grundsatzfragen.Sie sind Ansprechpartner für den Betriebsrat in allen mitbestimmungsrelevanten Belangen Ihres Betreuungsbereiches