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Weiterentwicklung der HR Prozesse Mindestens kaufmännische Berufsausbildung und fundierte Berufserfahrung Kenntnisse im SAP HR sowie im HR Vertragsmanagement / Zeugnisschreibung Gute bis sehr gute Kenntnisse in MS
Bid Manager / HR Kampagnenmanager (w/m/d)
Schultz & Partner Unternehmens- & Personalberatung sucht in Großraum Bremen – Oldenburg eine/n Personalleitung / HR Manager (m/w/d) (ID-Nummer: 6562150)
bei der Personalbeschaffung, der Bewerberauswahl und dem allgemeinen Bewerbermanagement Ablage personalrelevanter Dokumente in der elektronischen Personalakte Stetige Weiterentwicklung der HR Prozesse Mindestens
von StatistikenStammdatenpflege Abgeschlossene kaufmännische AusbildungRelevante Berufserfahrung in der Lohn- und GehaltsabrechnungSicherer Umgang mit MS-Office, idealerweise Erfahrung im Umgang mit Datev Lodas oder Paisy HR
VRG HR GmbH sucht in eine/n Personalsachbearbeiter (w/m/d) Entgeltabrechnung für die Kundenbetreuung (ID-Nummer: 6681258)
mit MS-Office, idealerweise Erfahrung im Umgang mit Datev Lodas oder Paisy HR Krankenpfleger Leiter Steuern Lohn- und Gehaltsbuchhalter Abrechner Steuerfachangestellter
, die Produktqualität und die Nachhaltigkeit ist das Unternehmen der europäische Marktführer in der Fleischverarbeitung für Putenerzeugnisse.Operative und strategische Verantwortung für das gesamte HRM und Führung des HR
ist ein Tochterunternehmen einer deutschlandweit agierenden Unternehmensgruppe aus dem Bereich Softwarelösungen und gehört zu den führendsten Anbietern für HR-Software und Lösungen für die Personalwirtschaft. Im Zuge
KWP INSIDE HR GmbH sucht in eine/n SAP HCM Consultant / Entwickler (m/w/d) (ID-Nummer: 5609875)
Stellenbeschreibung Für unsere Geschäftspartner im Kreis Oldenburg suchen wir derzeit HR Mitarbeiter. Ein sicheres, tarifgebundenes Einkommen und gute Sozialleistungen sind Ihnen genauso wichtig
- und grundlegende SAP HR-Kenntnisse Analytische und rationelle Arbeitsweise sowie ein gutes Zahlenverständnis Hohe Kommunikations- und Beratungsfähigkeit Schnelles Einfinden in neue Aufgaben, Engagement