im PremiumsegmentFreude am Verkauf und am Umgang mit KundenHohe Einsatzbereitschaft und Begeisterung für die Arbeit im TeamKommunikationsfähigkeit und eine positive AusstrahlungSpaß am Umgang mit hochwertiger Mode Dein HR
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Einsatzbereitschaft und Begeisterung für das Führen eines Teams Dein HR Kontakt Cornelia (Fries) - Human Resources Hast Du offene Fragen? Gerne beantworte ich Dir diese telefonisch unter: +49 8036 90-1683 This is MARC
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von strategischen Projekten mit Bezug zu Beschäftigtendaten, insb. im HR-Umfeld Unterstützung und Mitarbeit bei Themen des Beschäftigtendatenschutzes im Projekt Datenschutzgrundverordnung durch Erarbeitung
Bei uns stehen HR-Spezialisten alle Türen offen, etwa in den Bereichen Recruiting, Personalleitung, Personalentwicklung, Payroll oder HR Controlling u.v.m. Wir begleiten Sie von Anfang an kompetent
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kaufmännische Berufsausbildung oder wirtschaftswissenschaftliches Studium Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung Routinierter Umgang in der Anwendung von Tarif- und BetriebsvereinbarungenGute Kenntnis des HR
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und Freude am kreativen ArbeitenMehrjährige Verkaufs- oder Serviceerfahrung im PremiumsegmentHohe Lösungsorientierung und Flexibilität Dein HR Kontakt Cornelia (Fries) - Human Resources Hast Du offene Fragen
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wünschenswertBerufserfahrung im operativen Human Resources sind wünschenswertGute Kenntnisse im Arbeits-, Steuer- und SozialversicherungsrechtGute SAP HR- sowie MS-Office-Kenntnisse Einsatzbereitschaft, Teamfähigkeit
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sind wünschenswertGute Kenntnisse im Arbeits-, Steuer- und SozialversicherungsrechtGute SAP HR- sowie MS-Office-KenntnisseEinsatzbereitschaft, Teamfähigkeit und selbstständige und strukturierte Arbeitsweise Vergütung
WERKSTUDENT(IN) MARKETING | HR-PROJEKT Als IT-Beratungs- und Systemhaus bieten wir Herstellern und Händlern in der Fashion-Branche eine umfassende ERP-Lösung auf Basis von Microsoft Dynamics 365 F&O
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Yves Rocher GmbH sucht in eine/n HR Operations Specialist / HR Admin Specialist (m/f/d) (ID-Nummer: 7559050)
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