und Kontrolle von Ad-Hoc und regelmäßigen HR Reports und HR-Kennzahlen für diverse Stakeholder Fachliche Betreuung und Weiterentwicklung der bestehenden HR Systeme (Fokus auf SAP SuccessFactors) Sicherstellung
und Kontrolle von Ad-Hoc und regelmäßigen HR Reports und HR-Kennzahlen für diverse Stakeholder Fachliche Betreuung und Weiterentwicklung der bestehenden HR Systeme (Fokus auf SAP SuccessFactors) Sicherstellung
Specialist (m/w/d) HR Digitalization & Controlling
Erstellung und Kontrolle von Ad-Hoc und regelmäßigen HR Reports und HR-Kennzahlen für diverse Stakeholder Fachliche Betreuung und Weiterentwicklung der bestehenden HR Systeme (Fokus auf SAP
Qualifikationen Sichere Kenntnisse in MS Office (Outlook, Powerpoint, Excel und Word) Erfahrungen in der HR-Projektarbeit Strukturierte und selbständige Arbeitsweise Wir ermöglichen den Einstieg bei innovativen
Ansprechpartner für Mitarbeiter Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikationen Sichere Kenntnisse in MS Office (Outlook, Powerpoint, Excel und Word) Erfahrungen in der HR-Projektarbeit
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Qualifikationen Sichere Kenntnisse in MS Office (Outlook, Powerpoint, Excel und Word) Erfahrungen in der HR-Projektarbeit Strukturierte und selbständige Arbeitsweise Wir ermöglichen den Einstieg bei innovativen
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Erfahrung im operativen HR-Umfeld Mitarbeit in einem internationalen Unternehmen Übertarifliche Bezahlung Ihr KontaktAnsprechpartnerAngela AkarReferenznummer383812/1Kontakt aufnehmenE-Mail: angela.akar
Personalsachbearbeiter HR-Support (m/w/d) Sie suchen einen neuen Job? Gemeinsam mit unserem Kunden Continental suchen wir im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung einen Personalsachbearbeiter
in der Entgeltabrechnung sowie erste Erfahrung im operativen HR-Umfeld Mitarbeit in einem internationalen Unternehmen Übertarifliche Bezahlung Ihr Kontakt Ansprechpartner Angela Akar Referenznummer 383812/1 Kontakt
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Kenntnisse im ArbeitsrechtErfahrung im Umgang, Implementieren und Auswählen von HR-SoftwareSehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und SchriftEine hohe Sozialkompetenz und Serviceorientierung
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hr Profil: Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und bringen bereits eine mehrjährige Erfahrung in der Lohn- und Finanzbuchhaltung mit Sie verfügen über fundierte Kenntnisse
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