Bei uns stehen HR-Talenten alle Türen offen, etwa in den Bereichen Recruiting, Personalleitung, Personalentwicklung, Payroll oder HR Controlling u.v.m. Wir begleiten Sie von Anfang an kompetent
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Mitarbeitende) Steuerung der Zeitwirtschaft in SAP PT und Beratung der Zeiterfassungsbeauftragten Ansprechpartner für Mitarbeitende und HR-Kollegen für abrechnungsrelevante Themen Bearbeitung der betrieblichen
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------ Wenn Du ein Talent dafür hast, zwischen den Zeilen zu jonglieren und gleichzeitig mit einem breiten Grinsen durch den HR-Dschungel zu navigieren, dann bist Du genau richtig für diesen Job
der Entgeltabrechnung für einen definierten Mitarbeiterkreis Verwaltung und Betreuung der Mitarbeiter in allen entgeltrelevanten Belangen Datenpflege in SAP HR/ HCM und Erstellung von Bescheinigungen und Auswertungen
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, wie Probezeit, Befristung, etc. Ermittlung von Kennzahlen und Erstellen von Statistiken Mitarbeit an HR-Projekten Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung Erste Berufserfahrung in der Personalarbeit Gute
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des Teams bei der Umsetzung der operativen Personalarbeit und Unterstützung bei HR-Projekten Ihr Profil: Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung idealerweise weisen Sie bereits Berufserfahrung
Ausbildung, idealerweise mit Schwerpunkt im Personalwesen (HR) oder gleichwertiger Qualifikation Praktische Erfahrung in der vorbereitenden Entgeltabrechnung sowie fundierte Kenntnisse in der allgemeinen
Verantwortlichkeiten umfassen auch die Koordination zwischen unserem Unternehmen und dem Betriebsarzt, den zentralen HR-Services und anderen externen Ansprechpartnern Die Überwachung der Personalzeiten und die Pflege
der Entgeltabrechnung für einen definierten MitarbeiterkreisVerwaltung und Betreuung der Mitarbeiter in allen entgeltrelevanten BelangenDatenpflege in SAP HR/ HCM und Erstellung von Bescheinigungen
als Grundlage für Managemententscheidungen sowie im Rahmen des MonatsabschlussesMitwirkung bei internen und externen Audits und Prüfungen z.B. Lohnsteuer, Sozialversicherung, etc. Unterstützung bei HR-Projekten
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Mitarbeitende)Steuerung der Zeitwirtschaft in SAP PT und Beratung der ZeiterfassungsbeauftragtenAnsprechpartner für Mitarbeitende und HR-Kollegen für abrechnungsrelevante ThemenBearbeitung der betrieblichen
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, Befristung, etc. Ermittlung von Kennzahlen und Erstellen von StatistikenMitarbeit an HR-Projekten Abgeschlossene kaufmännische BerufsausbildungErste Berufserfahrung in der PersonalarbeitGute Kenntnisse in MS
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